4,5/5
3000
900
Ces chiffres datent de janvier 2024 et sont actualisés chaque année.
Découvrez nos parcours conçus, élaborés et déployés au sein d'entreprises de toutes tailles. Adressez vos grands défis de management et de leadership en profondeur en créant des parcours hybrides distance/présence ou 100% à distance.
Tools and techniques to develop impacting rituals and be comfortable with uncomfortable situations.
Faire moins de réunions et rendre plus efficaces celles qui restent
Tout pour en faire un véritable levier de performance et de développement
Adoptez la bonne posture pour gérer les tensions et réagir aux imprévus dans votre équipe
Les fondamentaux d'une culture de travail en hybride
Motivez et remotivez les individus et le collectif en continu
Réussissez vos délégations et gérez les imprévus en cours de route
Créer un système de pilotage qui répond aux challenges de l’hybride
Attirez et sélectionnez les bons candidats pour ne plus avoir de mauvaise surprise
Une méthode pour être à l’aise et bien faire passer ses messages
L’outil ultime d’une bonne relation managériale
La meilleure méthode pour allier vision à long terme et agilité
Tools and techniques to develop impacting rituals and be comfortable with uncomfortable situations.
Bien gérer les moments-clés d'un projet
Être à l’aise avec le non sans hésiter ni culpabiliser
Communiquez efficacement et évitez les réunions
Organisez vos semaines pour optimiser votre temps et protéger votre concentration
Améliorer la qualité des réunions hybrides : de la posture aux séquences clés
Une méthode simple pour donner des feedbacks qui seront compris et utilisés
Develop your leadership skills and habits to gain people's support, save time and energy and make room for creativity.
Embarquez votre équipe pour passer de la vision long-terme à l’action
Apprenez à collaborer avec des personnes qui ont un style différent du vôtre
Bâtir et présenter ses communications comme un leader
Développez l'autonomie de vos collaborateurs avec des techniques issues du coaching
Comment promouvoir une culture de l'innovation au quotidien dans vos équipes ?
Tools and techniques to be genuinely user-centric and design solutions people will not only like but need.
Allez plus loin que le brainstorming
Tools and techniques to be genuinely user-centric and design solutions people will not only like but need.
Nos parcours évoluent en continu pour adresser les défis actuels des managers et des leaders.
Equip new managers with tools and techniques that increase self confidence to deal with tough situations.
The main challenge with hybrid is to create individual and collective rituals that foster trust and improve performance on the long run.
Ces parcours vous intéressent ? Prenez rendez-vous pour échanger avec notre équipe afin de valider ensemble s’ils répondent à vos enjeux :
Prendre rendez-vous
Organisme de formation enregistré sous le numéro 11755339875. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État.
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’actions suivante : ACTIONS DE FORMATION
.png){kind=small}
.png){kind=small}
