NUMA a réunit autour d’une même table VP People de scale-ups et DRHs de grands groupes pour partager en toute transparence leurs initiatives concrètes et des bonnes pratiques pour aider vos managers à être plus engagés, plus sereins, plus résilients.

Au programme de cette 2e édition FORWARD :

• Femmes leaders : quels leviers d’action pour promouvoir les femmes aux postes de leadership ? Avec Pamela Corbin Audoux, Diversity & Inclusion Lead chez Decathlon et Karine Aubry, DRH chez Universal Music.
• Développement personnel : comment passer d’une logique d’évaluation à une culture du développement continu ? Avec Sarah Ben Allel, DRH chez Qonto et Jordan Defas, Talent Development Director chez Doctolib.
• Priorisation : la nouvelle compétence clé pour concilier performance, productivité et sérénité ? Valérie Guery, DRH chez Paris Society et Kevin Bouchareb, Future of Work Director chez Ubisoft.
• Management de crise : comment préparer les leaders à l’imprévisible ? Pierre Deheunynck, Ex-DRH chez Engie et Président chez France Compétences